Die Möglichkeit, von jedem Ort der Welt aus digital zu arbeiten, hat sich in den letzten Jahren immer mehr durchgesetzt, und es ist ein Trend, der keine Anzeichen einer Verlangsamung zeigt. Mit den Fortschritten in der Technologie und der Internetkonnektivität ist es heute möglich, remote zu arbeiten und dabei das gleiche Produktivitäts- und Qualitätsniveau zu erreichen wie im Büro.
Trotz 7 Stunden Zeitverschiebung und knapp 12’000km Entfernung bin ich in der Lage, mit meinem Team und meinen Kunden über verschiedene Kommunikationsmittel, wie Slack und Microsoft Teams, in Verbindung zu bleiben und einen regelmässigen Austausch aufrecht erhalten. Als Online Marketing Agentur spielt sich unsere Arbeitstätigkeit bereits weitestgehend digital ab. So kann ich jegliche Prozesse und Tätigkeiten ohne Beeinträchtigung ortsunabhängig durchführen, und kann auf alle notwendigen Ressourcen und Programme zugreifen.
Ein weiterer Vorteil der das ortsunabhängige Arbeiten mit sich bringt ist die Flexibilität. Eine Kombination aus flexiblen und festen Arbeitsstunden ermöglicht es mir, meine Arbeitszeit so einzuteilen, dass ich die guten Wellen zum Surfen nicht verpasse, aber gleichzeitig sicherstellen kann, dass unsere Kunden wissen, wann sie mich bei Fragen erreichen können.
Ausserdem war der Tapetenwechsel erfrischend und hat neue Kreativität und Produktivität geweckt. Die natürliche Schönheit der Insel, der entspannte Lebensstil und die freundlichen Einheimischen haben mir ein grossartiges Arbeits- und Lebensumfeld geschaffen.
Zusammenfassend lässt sich sagen, dass das Arbeiten von Bali aus bisher eine bereichernde Erfahrung war. Die Möglichkeit, von jedem Ort der Welt aus digital zu arbeiten, hat es mir ermöglicht, weiterhin für eine tolle Online Marketing Agentur zu arbeiten und gleichzeitig die Schönheit und Kultur dieses tropischen Paradieses geniessen. Und da der Trend zur Remote Work weiter zunimmt, wird deutlich, dass der Standort kein Hindernis mehr sein muss, um qualitativ hochwertige Arbeit zu leisten und aktiv zum Erfolg eines Unternehmens beizutragen.
Dennoch bringt Remote Work einige Nachteile mit sich. Auch wenn ich mit meinen Teamkollegen und -kolleginnen in engem Kontakt bleibe, fehlt der persönliche zwischenmenschliche Austausch. ONELINE lebt eine ausgeprägte Teamkultur, in der sich das Team regelmässig trifft und gemeinsam zu Mittag isst (zum Beispiel an unserem berüchtigten Pizza Thursday), Fifa spielt und tolle Team- und Kundenevents organisiert. All diese Dinge verpasse ich leider. Aber wie wir in der Schweiz so schön sagen: meh chan nid de Füüfer und z’Weggli ha.
